Bewertungen Kissel
Im Hofgewann 3+5 63814 Mainaschaff
Telefon:
+49 6027 40380
Erfahrungen Kissel Landau in der Pfalz Premium-Profil inaktiv Premium-Profil inaktiv
Lesen Sie 7 Bewertungen über Kissel von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Alle (7)
Positiv
Neutral
Negativ
(3)
Der beliebteste
Alle (7)
2025-05-26 17:36
Bewertungen über Kissel:
Vorteile:
Angenehmes Arbeitsumfeld — Mitarbeiter erleben oft ein gutes Betriebsklima und ein unterstützendes Team.
Flexible Arbeitszeiten – Kissel versucht, die Arbeitspläne im Einklang mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter zu gestalten.
Aus- und Weiterbildung – Kissel bietet Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten an, um die Fähigkeiten der Mitarbeiter zu fördern.
Nachteile:
Geringe Aufstiegsmöglichkeiten – In kleineren oder mittelständischen Betrieben wie Kissel kann es weniger Karrierechancen geben.
Abhängigkeit von der Wirtschaftslage – Als Baufirma kann Kissel je nach Baukonjunktur Schwankungen in der Auftragslage erleben, was die Jobstabilität beeinträchtigen könnte.
Körperliche Belastung – Arbeiten im Baugewerbe sind oft körperlich anspruchsvoll und können langfristig zu gesundheitlichen Problemen führen.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten BenutzerbewertungenWie transparent sind Vertragsverlängerungen bei Kissel in Landau in der Pfalz?
Klaus
Vorsicht Betrug mit Füllmengen und Artikelauszeichnungen. Vorsicht auch vor dem Lügner Wegmann
Willi
Warnung vor dem Lügner Thomas Wegmann!!!
Petra
Schlechtes Arbeitsklima!!!
Kissel in Landau in der Pfalz legt großen Wert auf Unternehmenskultur, was das Arbeitsklima positiv beeinflusst. Welche kulturellen Events oder Initiativen gibt es, um diese Kultur zu fördern? Haben solche Maßnahmen Einfluss auf die Mitarbeiterbindung?
Wissen Sie, warum die Arbeit bei Kissel so geschätzt wird? Hier wird jedes Talent geschätzt und Innovation steht im Mittelpunkt der täglichen Arbeit.