Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zuhause aus zu arbeiten.
Das Unternehmen wird als jung und dynamisch beschrieben, mit einer starken Vision und Expansionsplänen.
Es gibt Aufstiegsmöglichkeiten und Fortbildungsmaßnahmen für alle Mitarbeiter.
Das Arbeitsklima ist generell positiv, mit einem hohen Maß an Kollegialität und guter Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen.
Einige Bewertungen weisen auf ein schlechtes Management und mangelnde Führungsqualitäten hin.
Ungerechte Gehaltsverteilung und allgemein niedrige Löhne sind ebenfalls Punkte der Kritik.
Die Arbeitsatmosphäre hat sich laut einer Bewertung im Laufe der Zeit verschlechtert, was teilweise den nicht ausreichenden rechtlichen Kenntnissen des Managements zugeschrieben wird.
Es gibt Berichte über mangelnde Kommunikation und fehlendes Umweltbewusstsein in der Realität im Gegensatz zu den propagierten Werten.
Die modernen Büroräume bei Hotels² in Mannheim sind förderlich für kreatives Arbeiten und Gesundheit und bieten Zugang zu natürlichem Licht und Plätze zum Entspannen.
Wisst Ihr, was in der Firma Hotels² los ist? Seit einiger Zeit berichtet Ihr nichts und ich mache mir Sorgen, ob es dort überhaupt ein Praktikum gibt.