Arbeit macht Spaß und die Arbeitsatmosphäre wird als positiv hervorgehoben.
Flexible Arbeitszeiten unterstützen eine gute Work-Life-Balance.
Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, mit Budgets für jeden Mitarbeiter.
Starke Teamarbeit und Unterstützung unter Kollegen.
Gute Kommunikation und Führungsverhalten in vielen Abteilungen.
Mitarbeiter genießen interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
Die Vergütung und Sozialleistungen könnten in bestimmten Bereichen verbessert werden, insbesondere nach Notfällen und für Freiwillige Feuerwehrleute.
Wenig Beitrag zum Sozialbewusstsein im Unternehmen; kritische Punkte in Bezug auf Wertschätzung und Unterstützung.
Kommunikation zwischen verschiedenen Teams könnte verbessert werden.
Einige Führungskräfte und Koordinatoren sind nicht kompetent genug, was zu Unzufriedenheit führt.
Der strategische Ansatz im Bereich der Humanressourcen bei Harro Höfliger Holding in Allmersbach im Tal beinhaltet Vielfalt und Nachhaltigkeit, was das Unternehmen an die Spitze der innovativen Arbeitgeber stellt.
Glaubst Du, dass Harro Höfliger Holding einer der besten Arbeitgeber ist? Oder vielleicht bist Du damit nicht einverstanden? Füge einen Kommentar hinzu und schreib, wie es in dieser Firma wirklich ist. Deine Meinung ist wichtig!