Das Unternehmen ist familienfreundlich und unterstützt die Work-Life-Balance
Starkes Umwelt- und Sozialbewusstsein mit Initiativen wie komplett plastikfreiem Versand und 'Fair Trade for Fair Life'
Förderung von Weiterbildung und regelmäßige Bonuszahlungen
Dr. Goerg wird für eine familiäre Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt im Team gelobt
Die Gehaltszahlungen sind pünktlich; zudem gibt es eine angemessene Entlohnung und gelegentliche Gehaltserhöhungen
Einige Mitarbeiter empfinden das Vorgesetztenverhalten als unprofessionell und kritikunfähig
Berichte über Lästern und eine mangelnde Transparenz hinter den Kulissen
Unfaire Arbeitsbedingungen mit unbezahlten Überstunden und fehlendem Urlaubs- oder Weihnachtsgeld bei einigen Mitarbeitern
In Montabaur schafft Dr. Goerg ein Umfeld, in dem jede Stimme zählt und die Mitarbeiter das Gefühl haben, dass sie wirklich etwas bewirken können.
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