Das Unternehmen bietet ein familiäres Klima und ein gutes Betriebsklima.
Es gibt interessante Aufgaben und die Möglichkeit, ständig dazuzulernen.
Die Busse sind gut gepflegt und modern.
Die Bezahlung wird als gut beschrieben und es gibt faire Chefs.
Die Arbeitszeiten sind zu lang und die Work-Life-Balance könnte verbessert werden.
Es gibt Kommunikationsprobleme zwischen der Geschäftsleitung und den Mitarbeitern.
Einige Rezensionen erwähnen eine schlechte Behandlung der Mitarbeiter und Unzufriedenheit mit dem Management.
Gleichberechtigung und fairer Umgang scheinen nicht immer gegeben zu sein.
Es gibt täglich Möglichkeiten, neue Technologien kennenzulernen und digitale Fähigkeiten zu entwickeln, was die Domäne von Bohr Omnibus in Lautzenhausen ist.
Wie reagiert Bohr Omnibus in Lautzenhausen auf individuelle Anfragen von Mitarbeitern bezüglich Bahnstreiks?