Werden Prozesse regelmäßig verbessert?
Ausbildung zum Industriemechaniker bei Friweika eG! Keine Gehaltsangabe.
Die Bewerber brauchen einen guten Realabschluss mit Stärke in Mathematik. Angeboten werden unter anderem eine tarifliche Entlohnung, zahlreiche Prämien und Kostenübernahmen für Weiterbildungen.
Bietet Friweika zu viele Anforderungen für eine Ausbildungsposition? Wie bewerten frühere und aktuelle Auszubildende diese Vorteile?
Die Mitarbeiter schätzen die pünktlichen Lohnzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie die betriebliche Altersvorsorge.
Positiv hervorgehoben wird oft das freundliche und hilfsbereite Personal, sowohl das Büropersonal als auch das Personal am Werksgelände.
Die Preise für Produkte, insbesondere für Kartoffeln, werden als sehr niedrig und kundenfreundlich angesehen.
Einige Beschäftigte berichten von guten Sozialleistungen und Unterstützungen, die die Firma bietet.
Das Unternehmen bietet eine solide Ausbildung mit Perspektive und Möglichkeit zur Weiterqualifikation.
Einige Rezensionen kritisieren die Qualität der Produkte, insbesondere die der Thüringer Klöße, als nicht den Erwartungen entsprechend.
Es gibt Berichte, dass das Unternehmen gesundheitliche Probleme der Mitarbeiter nicht ernst nehme und bei Krankheit kein Verständnis zeige.
Die Kommunikation und das Vorgesetztenverhalten werden manchmal als unzureichend beschrieben, insbesondere die Zuverlässigkeit und die Reaktionszeiten auf Anfragen und Probleme.
Das Verhalten gegenüber kranken Mitarbeitern wird häufig kritisiert, insbesondere, dass kranke Mitarbeiter sich dumme Bemerkungen anhören müssen und wenig Verständnis erfahren.
Arbeitsbedingungen werden teilweise als stressig und unangemessen für die Bezahlung beschrieben, zudem wird über veraltete und schlecht gewartete Anlagen berichtet.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wie läuft die Bewerbung bei Friweika eG ab?