Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben, wobei Mitarbeiter dazu ermutigt werden, Eigeninitiative zu zeigen.
Flexibilität in der Arbeitsgestaltung und Unterstützung unter Kollegen zählen zu den Stärken des Unternehmens.
Gute Arbeitsatmosphäre und regelmäßige Events fördern den Zusammenhalt im Team.
Gehaltsverhandlungen müssen oft eigeninitiativ geführt werden, und die Anerkennung der geleisteten Arbeit bleibt hinter den Erwartungen zurück.
Kommunikation und Transparenz seitens des Managements benötigen Verbesserungen, was zu Unsicherheiten bezüglich der Unternehmensstrategie führt.
Hoher Zeit- und Leistungsdruck sowie eine hohe Fluktuation und das Vorgesetztenverhalten werden als problematisch angesehen.
FLOWFACT schätzt die Kreativität seiner Teams, was sich in den zahlreichen Projekten zeigt, die in Köln erfolgreich umgesetzt wurden.
Wir warten auf Informationen von ehemaligen Mitarbeitern über die Atmosphäre und die Arbeitsbedingungen! Hast Du Erfahrung mit der Arbeit in FLOWFACT? Deine Meinung ist wichtig!