Viele Mitarbeiter schätzen die Work-Life-Balance, einschließlich Homeoffice und flexibler Arbeitszeit.
Interessante Aufgaben und Mitarbeiterbeteiligung an der Unternehmensstrategie werden positiv hervorgehoben.
Das Unternehmen wird für seine Mitarbeiterbenefits wie JobRad, Hansefit und kostenloses Laden von Elektrofahrzeugen gelobt.
Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen sind vorhanden und werden von den Mitarbeitern geschätzt.
Einige Mitarbeiter kritisieren die Führungskompetenzen und das Vorgesetztenverhalten, wobei eine bessere Führungskultur gefordert wird.
Großraumbüros führen zur Lärmbelästigung und beeinträchtigen die Konzentration.
Es gibt Beschwerden über schlechten Kundenservice, insbesondere am Telefon und bei der Rechnungsstellung.
Onboardingprozesse könnten verbessert werden, um neuen Mitarbeitern einen besseren Start zu ermöglichen.
Innovative Projekte bei EVI Energieversorgung Hildesheim inspirieren die Mitarbeiter in Hildesheim ständig und regen sie zu innovativem Denken und zur Umsetzung neuer Ideen an.
Wir warten auf aktuelle Informationen über EVI Energieversorgung Hildesheim. Am besten sollen Personen schreiben, die derzeit dort arbeiten.