Bewertungen DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe
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Lasse
Frage
Wie setzt DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe in Berlin ihre Arbeitsbedingungen in elektronischer Form um?
2025-01-14 14:45
Vorteile:
Fairer Arbeitgeber mit gutem Gehalt und Firmenwagen.
Bietet Bridge Days frei an, bei denen vorgearbeitet wird.
Mitarbeiter genießen gute Arbeitsbedingungen mit anpassbaren Bürostühlen und die Kollegen sind unterstützend.
Einige Vorgesetzte haben ein offenes Ohr und lösen Probleme effektiv.
Nachteile:
Es fehlen moderne Arbeitsmethoden wie Homeoffice und Gleitzeit, was zu einer schlechten Work-Life-Balance führt.
Die Kommunikation wird oft als unzureichend empfunden; viele Informationen laufen über den 'Flurfunk'.
Das Unternehmen ist abhängig von Subunternehmern, die oft als unzuverlässig und fehlerhaft wahrgenommen werden.
Es gibt eine Wahrnehmung von Mobbing unter den Führungskräften und eine insgesamt schlechte Management-Qualität.
Luis
Was könnt Ihr über die Arbeit bei DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe sagen? Seit einiger Zeit gibt es keine neuen Informationen von neuen Mitarbeitern mehr.
Dennis
Die Arbeit bei DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe in Berlin basiert auf starken ethischen Werten, die Beziehungen auf der Grundlage von Vertrauen und gegenseitiger Unterstützung fördern.