
Wir wollen bei Culpa Inkasso noch ein paar Mitarbeiter für die Position Jurist einstellen.
Systematische Einschüchterungen und unrechtmäßige Forderungen sind wiederkehrende Kritikpunkte.
Fehlende Vertragsnachweise und intransparente Kommunikation sind häufig genannte Mängel.
Unrechtmäßige Drohungen mit gerichtlichen Maßnahmen und SCHUFA-Einträgen erhöhen den Druck auf Verbraucher ohne legitime Grundlage.
Unzulässige Gebühren und aggressive Ton in der Kommunikation verschlechtern das Unternehmensimage weiter.
Erhebliche Frustration und rechtliche Schritte von Betroffenen deuten auf ernsthafte Defizite im Geschäftsbetrieb hin.
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Werden Mitarbeiter einbezogen?