Kennt Ihr die aktuelle Situation und die Atmosphäre bei C&A Mode? Wenn Du ein aktueller Mitarbeiter bist, lass es uns wissen!
Werkstudent im Recruiting bei C&A Mode GmbH & Co. KG gesucht!
Bis zu 20 Stunden pro Woche, schwergewichtig auf Talent Acquisition. Eigenständiges Arbeiten in einem großen Modehandelsunternehmen.
Reichen die angebotenen Vorteile wie branchenübliche Vergütung und Mitarbeiterrabatte für das Maß an Verantwortung? Hat jemand Erfahrungen in dieser Rolle bei C&A gemacht?
Mitarbeiterrabatte – C&A bietet seinen Mitarbeitenden attraktive Rabatte auf Waren, was besonders für Modeinteressierte vorteilhaft sein kann.
Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung – Viele Mitarbeiter:innen schätzen die teilweise flexible Arbeitszeitgestaltung, die es ermöglicht, Beruf und Privatleben besser zu koordinieren.
Internationales Umfeld – Als international tätiges Unternehmen bietet C&A die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten und Erfahrungen zu sammeln.
Vergleichsweise niedriges Gehalt – Das Einstiegsgehalt und die Gehaltssteigerungen sind bei C&A oft niedriger als bei anderen Unternehmen in der Modebranche.
Karriereentwicklung – Karrierechancen können begrenzt sein, und es fehlt an klar definierten Wegen für die berufliche Weiterentwicklung.
Arbeitsbelastung – Viele Mitarbeitende berichten von einer hohen Arbeitsbelastung, insbesondere während der Sale-Phasen, was zu Stress führen kann.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Wird Schichtarbeit verlangt bei C&A Mode?