Lesen Sie 5 Bewertungen über Berenberg Verlag von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Position: Regulatory Reporting Officer im Kreditmeldewesen bei Berenberg.
Erwartet werden Erfahrung im Meldewesen und ein Studium in Finance oder ähnlichem. Angeboten wird unter anderem flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub.
Sind solche Anforderungen für die gebotenen Vorteile gerechtfertigt? Hat jemand Erfahrungen in dieser Rolle bei Berenberg gemacht?
Häufig gelobt wird die flexible Arbeitsplatzgestaltung und Homeoffice-Optionen, die zur Work-Life-Balance der Mitarbeiter beitragen.
Mitarbeiter schätzen auch die unterstützende und kollegiale Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt unter den Kollegen.
Es gibt viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
Die kommunikative Offenheit und flache Hierarchien ermöglichen direkten Austausch und fördern eine positive Unternehmenskultur.
Einige Mitarbeiter berichten von einer toxischen Arbeitsatmosphäre, insbesondere gekennzeichnet durch unerfüllte Versprechungen, Chaos und schlechte Führungsqualitäten.
Gehaltsstrukturen und Karrierechancen sind oft intransparent und werden als uneindeutig oder unfair empfunden.
Es gibt Kritik an den veralteten technischen Systemen und Arbeitsbedingungen, wobei angemerkt wird, dass Verbesserungen notwendig sind.
Probleme in der Gleichberechtigung und Mangel an Umwelt- und Sozialbewusstsein werden ebenfalls als negative Aspekte aufgeführt.
Plant Berenberg Verlag in Berlin, die Speicherung von Mitarbeiterdaten künftig vollständig digital zu gewährleisten?
Hervorragende Betreuung und top Ergebnisse!
Vielleicht findet sich eine Person, die derzeit dort arbeitet und uns über die Arbeit bei dieser Firma mitteilen möchte? Um das Thema Berenberg Verlag ist es still geworden, aber denkt daran, dass jede Meinung zählt!