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Hanna
Expertenfrage

Die Mitarbeiter arbeiten remote. Die Rekrutierung in unserem Unternehmen läuft. Aktuelle Stellenangebote finden Sie hier: jobsora.

Summarius 
08-01-2025 13:57
Vorteile:
  • Angestellte schätzen die flexiblen Arbeitszeiten

  • Moderne Fuhrparks und pünktliche Gehaltszahlungen werden positiv hervorgehoben.

  • Gute Arbeitsatmosphäre, spannende Aufgaben und Wertschätzung der Mitarbeiter.

  • Gleitzeit Optionen und Eigenverantwortung in den Arbeitsrollen werden geschätzt.

  • Es wird Wert auf gute Einarbeitung und Arbeitsmittel gelegt, sowie nette Kollegen.

Nachteile:
  • Überstunden werden häufig nicht bezahlt und Homeoffice wird nicht gerne gesehen.

  • Es gibt ein Problem mit der Kommunikation und Informationsfluss zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.

  • Gehalt wird als unterdurchschnittlich wahrgenommen und es gibt wenige oder keine Lohnerhöhungen für Bestandsmitarbeiter.

  • Zu schnelles Wachstum des Unternehmens führt zu schlechteren Bedingungen und Qualitätsmängeln.

  • Schwierige Projektleitung aufgrund von verspäteten oder ausbleibenden Zahlungen an Subunternehmer.

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Sven
Expertenfrage

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Markus
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Welche Firma unterstützt stärker die berufliche Weiterbildung – ARTUS Gesellschaft für Brand- und Wasserschadensanierung oder Temming-Fenster-Technik?

Sara
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