Viele Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und das starke Team-Zusammenhalt.
Die Arbeitsatmosphäre wird häufig als unterstützend und angenehm beschrieben.
Positives Feedback gibt es auch zur Vielfalt und Interessantheit der Aufgaben, insbesondere in Verbindung mit Technologie und Kundenprojekten.
Es wird die Möglichkeit geschätzt, remote zu arbeiten, sowie die modernen Arbeitsbedingungen mit Annehmlichkeiten wie höhenverstellbare Tische und kostenlose Getränke.
Mitbestimmung und flache Hierarchien erhöhen die Arbeitszufriedenheit.
Einige finden die Gehaltsstruktur und Sozialleistungen eher am unteren Durchschnitt.
Das Verhalten der Vorgesetzten wird manchmal als inkonsistent empfunden, und es mangelt an klaren karrierebezogenen Weiterbildungen.
Trotz der allgemeinen Flexibilität bei der remote Arbeit, gibt es Kritik daran, dass dennoch Präsenztage in der Agentur erforderlich sind.
Kommunikation und Zeitmanagement innerhalb des Unternehmens scheinen verbesserungsfähig, oft wird eine chaotische Planung erwähnt.
Hallo! Verfügt jemand von Euch über die neuen Informationen über anders und sehr? Schreibt, bitte, ob man jetzt in der Firma einen Job bekommen kann.
Bei anders und sehr herrscht eine Atmosphäre der kontinuierlichen Entwicklung und Unterstützung, die die Mitarbeiter dazu ermutigt, sich aktiv an der Gestaltung der Zukunft zu beteiligen.