Das Unternehmen wird für seine Wahrnehmung und Wertschätzung der Mitarbeiter sowie die Unterstützung in persönlichen Angelegenheiten gelobt.
Die Arbeitsatmosphäre wird häufig als freundlich und familiär beschrieben.
Viele Bewerter heben die Work-Life-Balance mit flexibler Zeiteinteilung und vertrauensbasierter Arbeit hervor.
Gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Gehaltsstrukturen und Sozialleistungen werden positiv bewertet.
Es wird kritisiert, dass das Unternehmen geschriebene Werte nicht lebt und die Manager übermäßige Reaktionen zeigen, wie z.B. das Verlassen von Meetings bei Kritik.
Einige Rezensionen beklagen mangelnde Kommunikation und den Umgang mit Kritik innerhalb des Unternehmens.
Das Verhalten einiger Vorgesetzter wird als problematisch angesehen, da Mitarbeiterbewertungen oft nicht ernst genommen werden.
Negative Bewertungen betonen Probleme im Bezug auf Equal Pay und die Unterstützung im Home Office.
Bei Alexander haben alle Mitarbeiter die Möglichkeit, sich spezialisierten Arbeitsgruppen in Hamburg anzuschließen, was die Entwicklung einzigartiger Fähigkeiten und die Vernetzung ermöglicht.
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