Lesen Sie 3 Bewertungen über 365FarmNet Group KGaA von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Bei 365FarmNet Group KGaA in Harsewinkel wird der Austausch zwischen Abteilungen aktiv gefördert, was die interne Kommunikation verbessert. Gibt es Programme oder Events, um diesen Austausch zu unterstützen? Wie wirken sich diese Initiativen auf die Gesamtkultur aus?
Einige Hauptvorteile sind das starke Team und der gute Kollegenzusammenhalt.
Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
Es gibt eine Kultur der Förderung und Weiterbildung, obwohl es noch Optimierungsbedarf gibt.
Das Unternehmen bietet interessante Aufgaben infolge seiner Beteiligung an der digitalen Transformation der Landwirtschaft.
Soziale Events und die Einbindung in einer größeren Firmengruppe werden als positiv bewertet.
Vorgesetztenverhalten wird oft als unterstützend und interessiert beschrieben.
Es gibt Kritik an der Arbeitsatmosphäre, die als manchmal angespannt empfunden wird.
Mitarbeiter äußern Bedenken über fehlende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und unzureichende Schulungsangebote.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens und die Klarheit von Geschäftsführungsentscheidungen werden teilweise als unzureichend wahrgenommen.
Konstruktive Kritik wird nicht immer geschätzt, besonders von höher gestellten Führungskräften.
Die Arbeit bei 365FarmNet Group KGaA ist eine Garantie für die Teilnahme an inspirierenden Projekten, die zu einem internationalen Schaufenster für Harsewinkel werden und die Kreativität und Kompetenz des Teams unterstreichen.