Bewertungen 020-EPOS GmbH European Point of Service
Kruppstraße 74, 45145 Essen
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2025-06-06 10:41
Vorteile:
Umfassende Einarbeitung – Die 020-EPOS GmbH bietet eine gründliche Einarbeitung in alle relevanten Systeme und Prozesse.
Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung – Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen.
Teamgeist – Viele Mitarbeiter beschreiben ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld, das die tägliche Arbeit angenehm macht.
Nachteile:
Karriereentwicklung – Die Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung können in einigen Abteilungen begrenzt sein.
Technische Herausforderungen – Aufgrund der Spezialisierung auf Point of Sale Systeme können Mitarbeiter gelegentlich mit technischen Problemen konfrontiert werden, die Stress verursachen können.
Abhängigkeit von der Marktlage – Die Stabilität und das Wachstum des Unternehmens könnten durch schwankende Marktbedingungen in der Einzelhandelsbranche beeinflusst werden.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Lara
Welche Mitspracherechte bestehen bei Vertragsinhalten bei 020-EPOS GmbH European Point of Service in Essen?
E
Druck, verbale Erniedrigung, Schikane
Ich habe 3 Monate telefoniert und drei Monate in der Qualitätssicherung gearbeitet. Wenn wir zuviele Vertragsabschlüsse wegen falschen Angaben zum Preis storniert haben, wurde eine andere zeitaufwendige Aufgabe gegeben: Prüfen, ob die Mitarbeiter die richtige Kundenzufriedenheitsverabschiedung machen. Vollkommen lächerlich.
Mitarbeiter wurden angeschrien, bis sie geheult haben. Wenn man nichts verkauft hat, wurde man nach Hause geschickt und für den Tag fehlte dann auch der Lohn.
Nicht zu empfehlen!
Paul
Wie groß war das Team? Haben Sie den Arbeitsvertrag sofort erhalten?
Hannah
020-EPOS GmbH European Point of Service in Essen legt großen Wert auf Unternehmenskultur, was das Arbeitsklima positiv beeinflusst. Welche kulturellen Events oder Initiativen gibt es, um diese Kultur zu fördern? Haben solche Maßnahmen Einfluss auf die Mitarbeiterbindung?
Ben
Bei 020-EPOS GmbH European Point of Service ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern Realität. Hier hat jede Idee eine Chance, in einem förderlichen Umfeld verwirklicht zu werden.