Lesen Sie 6 Bewertungen über WEGMANN automotive valves von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Das Matching von Soft Skills und Teamkultur wird immer wichtiger. Wie berücksichtigt WEGMANN automotive valves das?
Mitarbeiter schätzen hohe Mitarbeiterwertschätzung, gute Teamarbeit, und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Besondere Erwähnungen erhielt die Kantine für gute Mahlzeiten sowie die Work-Life-Balance.
Einige Mitarbeiter genießen abwechslungsreiche Tätigkeiten und sehen WEGMANN als einen Arbeitgeber mit Potenzial, trotz gegenwärtiger Herausforderungen.
Kritik gibt es an den Führungskräften, deren Verhalten und Gehaltsstrukturen als verbesserungswürdig betrachtet werden.
Mehrere Rezensionen erwähnen schlechte Kommunikation und mangelnde Transparenz als wesentliche Nachteile.
Es besteht ein Bedarf an besser organisierter interner Struktur und Prozessstandardisierung.
Einige Mitarbeiter bemängeln die unzureichenden Möglichkeiten für Karriereentwicklung und Weiterbildung.
Setzt WEGMANN automotive valves in Heidenheim an der Brenz die Vorgaben des BEG IV zur digitalen Dokumentation vollständig um?
Guten Abend, haben Sie ein gutes Monatsgehalt in diesem Unternehmen? Es geht um eine Arbeit als Industriemechaniker Produktionstechnik ab 2025-02-23.