Unternehmen bietet Unterstützung und Förderung von proaktiver Weiterbildung.
Gutes Work-Life-Balance mit humane Arbeitszeiten und kaum notwendigen Überstunden.
Starker Kollegenzusammenhalt und freundliches Verhältnis zu Kollegen.
Kommunikation und Teamarbeit innerhalb der Teams wird als sehr positiv wahrgenommen.
Gehalt und Sozialleistungen sind zufriedenstellend und pünktlich.
Arbeitsatmosphäre wird teilweise durch mangelndes Vertrauen und zu viel Kontrolle negativ beeinflusst.
Verbesserungsbedarf im Bereich Vorgesetztenverhalten; als 'Gutsherrenart' und teilweise unfair empfunden.
Mangel an interessanten Aufgaben; oft repetitive Arbeit.
Umwelt- und Sozialbewusstsein nur oberflächlich; Probleme wie Mülltrennung werden nicht ernst genommen.
Schlechte Kvorgehaltenenommunikation zwischen Führung und Angestellten sowie mangelnde Gleichberechtigung, besonders für Mütter und Väter.
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Das Team von URBANET in Hamburg ist eine Mischung aus verschiedenen Talenten, die ambitionierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt anzieht.