
Gute Bezahlung – Mitarbeiter erhalten eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie über Branchendurchschnitt liegende Spesensätze, was besonders für Fernfahrer attraktiv ist.
Pünktliche Gehaltszahlungen – Die Mitarbeiter loben die Zuverlässigkeit der Gehaltsauszahlungen, was zur finanziellen Sicherheit beiträgt.
Betriebliche Weiterbildung – TTM GmbH bietet Möglichkeiten zur Weiterbildung und zur Erweiterung der beruflichen Kenntnisse, insbesondere im Bereich Logistik und Speditionsmanagement.
Hohe Arbeitsbelastung – Viele Mitarbeiter sprechen von einem sehr hohen Arbeitsdruck, was zu Stress führen kann.
Ungünstige Arbeitszeiten – Die Arbeitszeiten, insbesondere in der Logistik und bei den LKW-Fahrern, sind oft unregelmäßig und lang, was die Work-Life-Balance negativ beeinflussen kann.
Kommunikation – Einige Mitarbeiter bemängeln eine nicht immer optimale Kommunikation zwischen den Abteilungen und der Geschäftsführung.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Kompetent, freundlich und schnell – einfach top!
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