Bietet eine ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre und starkes Teamgefühl.
Fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Hybrid-/Remote-Arbeit.
Flache Hierarchien sorgen für schnelle Entscheidungswege und ein Miteinander auf Augenhöhe.
Mitarbeiter schätzen das kontinuierliche Lernen, innovative und spannende Themen, sowie den respektvollen und wertschätzenden Umgang.
Das Unternehmen ist wachstumsorientiert, was die Entwicklung neuer Talente und Technologien fördert.
Es wurde angemerkt, dass die Kommunikation bezüglich des aktuellen Standes des Unternehmens verbessert werden könnte.
Die Strukturen wirken manchmal noch etwas unstrukturiert.
TRILUX Digital Solutions in Hamburg legt Wert auf Innovation und ist daher ständig auf der Suche nach Lösungen, die das Arbeitsleben der Mitarbeiter bereichern und ihre Leistungsmotivation steigern.