Stöbich Vermögensverwaltung in Goslar Bewertungen

 1

Stöbich Vermögensverwaltung
Premium-Profil inaktiv
Premium-Profil inaktiv

Alle
Positiv (0)
Neutral (3)
Negativ (0)
Neueste Bewertungen
Letzte Antworten
Der beliebteste
Alle
2025-01-17 18:41
Bewertungen über Stöbich Vermögensverwaltung:
2.5/5
basierend auf 86 Bewertungen 
Vorteile:
  • Das Unternehmen hat eine proaktive Einstellung zur Gründung eines Betriebsrats, trotz innerer Kritik

  • Beschäftigte genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen

  • Freie Zeiteinteilung und das ermöglichte Miteinander werden gelobt

  • Mitarbeiter schätzen die Vielfalt der interessanten Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Lob für überdurchschnittliche Bezahlung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld

Nachteile:
  • Unstimmigkeiten und private Konflikte beeinträchtigen oft die Arbeitsatmosphäre

  • Es besteht ein offensichtliches Missverhältnis in der Gleichberechtigung, mit einem Führungskreis, der nur aus Männern besteht

  • Es gibt Kritik am Vorgesetztenverhalten, insbesondere nach Umstrukturierungen

  • Kommunikative Missstände und mangelnde Wertschätzung von langjährigen Mitarbeitern werden bemängelt

  • Mangelndes Umweltbewusstsein, trotz vorhandener Potenziale für nachhaltige Energie

  • Widerstand gegenüber Veränderungen und Betriebsrat führt zu internen Spannungen

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Die kollaborative und unterstützende Arbeitskultur bei Stöbich Vermögensverwaltung fördert hohe Leistungen, und die Mitarbeiter in Goslar fühlen sich als Teil eines eng verbundenen Teams, das auf gemeinsame Ziele hinarbeitet.

Ist die Firma Stöbich Vermögensverwaltung ein guter Platz für eine Beschäftigung? Schreib uns, was Du von dieser Firma hältst und ob es sich lohnt, eine Bewerbung dort zu senden.

Wie ist das Arbeitsklima bei Stöbich Vermögensverwaltung ?

Beliebt bei Arbeitssuchenden in der Branche Grundstücks- und Wohnungswesen

Die Seite hat sich geändert. Bitte, Klicken Sie hier, um die Seite neu zu laden