Mitarbeiter und Kunden stehen im Mittelpunkt
Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und ein faires Miteinander
Sehr gute Work-Life-Balance und Berücksichtigung von Freizeit und Urlaub
Karrierechancen mit einer 100% Jobgarantie für Auszubildende
Moderne Arbeitsplätze, neueste IT-Infrastruktur und gepflegter Fuhrpark
Starke Teamspirit und familiäres Betriebsklima
Geregelte Freizeitausgleiche und pünktliche Lohnauszahlungen
Innovative Ideen zum Erhalt der Arbeitsplätze während der Corona-Pandemie
Arbeitsdruck in Hochzeiten extrem, bis zur Gesetzesmissachtung
Unterdurchschnittliche Bezahlung in manchen Positionen
Probleme mit dem Umgang mit Kritik und der Annahme von Verbesserungsvorschlägen
Teils nur auf das eigene Image bedacht
Während Spitzenzeiten kann es zu unfairen Arbeitsbedingungen kommen
Mangel an Mobbing-Management und ungerechter Behandlung von Mitarbeitern mit Migrationshintergrund
Arbeiten in einem interdisziplinären Team bei Stage Concept bietet einzigartige Entwicklungswege. Denkt ihr, dass solche Möglichkeiten die Karriere wirklich bereichern?
Bietet Stage Concept wie Andreas Sänger RSC Attraktionenverleih / Vermietung bezahlte Schulungen an, um sich auf die Arbeit vorzubereiten?
Arbeitet jemand von Euch bei der Firma Stage Concept, weil seit langem über sie nichts mehr erschienen ist? Wir freuen uns auf neue Berichte über die Arbeit. Schreibt, was Ihr wisst!