Bewertungen Stadtfeuerwehrverband Hansestadt Lübeck
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Amelie
Frage
Werden bei Stadtfeuerwehrverband Hansestadt Lübeck in Lübeck ab 2025 Mitarbeiterunterlagen auch per E-Mail oder digitalem Signaturverfahren versendet?
2025-01-12 13:44
Vorteile:
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Flexibilität im Job.
Unterstützung bei der Vereinbarung von Familie und Beruf.
Förderung der Mobilität durch Jobtickets und Fahrradleasing.
Engagement für Klimaziele und Kultur.
Mitarbeiter haben die Möglichkeit, in vielen Bereichen interne Stellen zu wechseln.
Vorgesetzte und Kollegen generell als motiviert und hilfsbereit beschrieben.
Nachteile:
Starre Gehaltsstrukturen und teilweise mangelhafte Wettbewerbsfähigkeit im Vergleich zur Privatwirtschaft.
Teilweise lange Entscheidungswege und gesteigerte Bürokratie im Betrieb.
Eingeschränkte Bereitschaft für Veränderungen und ignorierte Konflikte.
Wiederkehrende Probleme mit Mobbing und Probleme im Management.
Modernisierung und Digitalisierung finden nur sehr langsam statt.
In gewissen Bereichen mangelt es an Zusammenhalt und die Unterstützung durch Vorgesetzte könnte besser sein.
KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen
Fiona
Die offene und unterstützende Kultur bei Stadtfeuerwehrverband Hansestadt Lübeck in Lübeck trägt dazu bei, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt. Wie wird diese Kultur aufrechterhalten? Gibt es spezielle Initiativen, die das Teamgeist fördern?
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