Lesen Sie Bewertungen über Spitalstiftung Konstanz Verwaltung von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Was die Kurse von deutsch betrifft, so ist dies bei Spitalstiftung Konstanz Verwaltung möglich??
Die flachen Hierarchien bei Spitalstiftung Konstanz Verwaltung in Kostnitz fördern eine kultur des Miteinanders und erleichtern den Zugang zum Management. Wie wirken sich solche Strukturen auf den Arbeitsalltag aus? Gibt es dadurch schnellere Entscheidungsprozesse?
Starkes Teamgefühl und gute Kollegialität.
Wertschätzung der Mitarbeiter und Förderung sozialer Aktivitäten und Benefits wie HanseFit und Deutschlandticket.
Flexible Work-Life-Balance mit Regelungen zu maximalen Diensttagen in Folge.
Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung sind gegeben.
Gute Bezahlung und Sozialleistungen gemäß TVöD mit zusätzlichen Sonderzahlungen und Prämien.
Psychoterror und Mobbing wird als Problem in mehreren Abteilungen wahrgenommen.
Kommunikationslücken zwischen Pflegedirektion und Pflegekräften.
Hinweise auf hohe Fluktuation und unzureichendes Gehalt im Vergleich zu Mitbewerbern.
Arbeitsintensive Phasen, in denen Mitarbeiter stark beansprucht werden.
Parkplatzprobleme bei einigen Einrichtungen.
Bei Spitalstiftung Konstanz Verwaltung in Kostnitz gehen Flexibilität und Verständnis für die Bedürfnisse der Mitarbeiter Hand in Hand mit einem einzigartigen Teammanagement-Ansatz, der die Effizienz der Arbeit erhöht.