Mitarbeiter schätzen die offene Kommunikation und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
Viele finden die Arbeitsatmosphäre angenehm und die Teamkollegen unterstützend und freundschaftlich.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten tragen zur guten Work-Life-Balance bei.
Es gibt Raum für kreative Freiheiten, und das Unternehmen bietet interessante Aufgaben.
Es gibt keine Parkplätze auf dem Firmengelände, was für Unannehmlichkeiten sorgt.
Einige Mitarbeiter bemängeln die schlechte Bezahlung und finden, dass die Entscheidungsprozesse langsam sind.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens wird als verbesserungswürdig empfunden, insbesondere die Transparenz über Unternehmensangelegenheiten.
Es herrscht eine Ungleichheit in der Gehaltsstruktur, und es mangelt an systematischen Weiterbildungsmaßnahmen.
Wisst Ihr etwas Neues über das Unternehmen Spicebar? Wenn ja, dann postet Kommentare, weil wir nicht wissen, wie es jetzt mit dort mit der Arbeit aussieht.
Bei Spicebar eine innovative Beschäftigungskultur gepflegt wird und Berlin hervorragende Beispiele für Veränderungen in die richtige Richtung vorweisen kann.