Das Unternehmen wird flexibel und sozial bewertet, besonders im Umgang mit Mitarbeitern in verschiedenen Lebenssituationen.
Die Kollegen sind oft besser als Familie und bieten großartigen Zusammenhalt, was als sehr positiv empfunden wird.
Die Sozialleistungen und Trainee-Programme sind gut strukturiert und werden positiv hervorgehoben.
Starke regionale Verwurzelung und Proaktivität in der modernen Anpassung der Geschäftspraktiken.
Es gibt Kritik an den Arbeitsbedingungen in den Filialen, die oft als veraltet und druckbelastet beschrieben werden.
Das Gehaltsniveau ist im Vergleich zu anderen Banken oft niedriger, trotz der guten Sozialleistungen.
Mehrere Bewertungen beschreiben die Kommunikation als verbesserungswürdig, insbesondere im Vertrieb.
Arbeitsdruck und unzureichende Maßnahmen zur Stressbewältigung sind häufige Beschwerden.
Die Vorgesetztenverhalten variiert stark, und es besteht eine Diskrepanz zwischen älteren und moderneren Führungsstilen.
Die Sozialleistungen bei Sparkasse Dortmund Erste Invest in Dortmund sorgen dafür, dass sich die Mitarbeiter sicherer fühlen und mehr Energie haben, um Leistung zu bringen und ihre Fähigkeiten zu entwickeln.
Habt Ihr irgendwelche aktuelle Nachrichten über die Arbeit bei Sparkasse Dortmund Erste Invest? Schon lange Zeit ist in diesem Thema wohl ruhig geworden.