Vielfältige und interessante Aufgaben und ein hoher Grad an Eigeninitiative wird geschätzt.
Freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld mit einer starken Kultur der Wertschätzung und offenen Kommunikation.
Gute Work-Life-Balance mit Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten.
Es werden viele Benefits geboten, wie z.B. eine gute technische Ausstattung, und ein Engagement in sozialen Projekten.
Kreativität und Proaktivität werden ermutigt, mit viel Gestaltungsspielraum für Aufgaben.
Schlechtes Management und nicht geschultes Führungspersonal beeinflussen die Unternehmensatmosphäre negativ.
Teilweise Schwierigkeiten bei der Strukturierung und Kommunikation, insbesondere während Wachstumsphasen.
Das Gehalt wird als unterdurchschnittlich für die Branche und die Region beschrieben.
Fehlende Langzeitstrategien und klare Definitionen, was zu unsinnigen Änderungen führt und die Mitarbeiter demotiviert.
Wir freuen uns auf aktuelle Nachrichten, weil das Thread über die Bedingungen bei Simovative immer noch leer ist, und Euer Wissen kann den Nutzern helfen!
Die Anreizmaßnahmen bei Simovative in München, wie Prämien und Belohnungen für besondere Leistungen, ermutigen die Mitarbeiter, noch mehr zu leisten und die Karriereleiter zu erklimmen.