Lesen Sie 5 Bewertungen über Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
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Ökologische Nachhaltigkeit wird zunehmend zum Jobkriterium. Spielt das bei Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG eine Rolle?
Positive Aspekte des Unternehmens schließen Offenheit und Ehrlichkeit ein, sowie eine Kultur, in der Lob und Kritik geschätzt und geäußert werden können. Ein weiterer Pluspunkt ist der Kollegenzusammenhalt, der als sehr stark beschrieben wird, und die gute Kommunikationskultur.
Die Arbeitsatmosphäre wird häufig als angenehm und unterstützend hervorgehoben, speziell durch die familiäre und teamorientierte Arbeitsumgebung. Ebenfalls positiv angemerkt werden die interessanten Aufgaben und die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet.
Einige Rezensionen betonen die überdurchschnittlichen Gehaltsstrukturen und Sozialleistungen, zusammen mit der Unterstützung für ökologische Nachhaltigkeit.
Negative Bewertungen beziehen sich oft auf unprofessionelles Verhalten einiger Führungskräfte, einschließlich der Kritik an autoritären Entscheidungsprozessen. Es wird berichtet, dass einige Vorgesetzte dazu neigen, Mitarbeiter zu schikanieren oder anzuschreien.
Weitere Kritikpunkte sind der Mangel an Gleichberechtigung und eine Arbeitskultur, die in einigen Abteilungen von Angst und Hierarchie geprägt ist. Zudem wird die Arbeits- und Lebensbalance kritisiert, speziell in Bezug auf die begrenzten Urlaubstage und langen Arbeitszeiten.
Kommunikation wird als verbesserungswürdig beschrieben, besonders in Hinblick auf die Konsistenz und Transparenz gegenüber den Mitarbeitern.
Wie empfinden Mitarbeitende bei Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG in Ahlbeck die Nutzung elektronischer Arbeitszeugnisse?
Gibt es aktuelle Bewertungen zu den Anstellungsbedingungen bei Seetel Hotel GmbH & Co. Betriebs-KG?