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johannes
Expertenfrage

Operation Manager (m/w/d) Logistik Non-Food. Gehalt: 3.000€ - 4.000€.

Verantwortlich für den reibungslosen Betrieb bei Scherer und Nordhaus GmbH. Gute Kommunikationsfähigkeit und Führerschein Klasse C/CE erwünscht. Vorteil: finanzieller Zuschuss zum Deutschlandticket und Mitarbeiterfeste.

Rechtfertigt die Verantwortung das Gehalt? Hat jemand Erfahrungen in dieser Logistikposition?

Janine
KI-gestützt Einblick

Bei Scherer und Nordhaus geht's ziemlich familiär zu! Die Leute, die da arbeiten, reden oft davon, dass die Arbeitsatmosphäre sehr kollegial und fast schon familienähnlich ist. Man fühlt sich nicht wie eine Nummer, sondern echt als Teil des Teams.

Ein Top-Pluspunkt ist die Wertschätzung, die man hier erlebt. Die Chefs und auch die Kollegen geben oft Feedback und erkennen gute Arbeit an. Das motiviert natürlich enorm und macht die Job-Atmosphäre ziemlich angenehm.

Außerdem wird viel Wert auf die Work-Life-Balance gelegt. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und in vielen Bewertungen liest man, dass Überstunden nicht die Regel sind, sondern die Ausnahme. So kann man Arbeit und Privatleben gut unter einen Hut bekommen, ohne dass eins von beiden zu kurz kommt.

Kurz gesagt: Wer Bock hat auf ein entspanntes Arbeitsklima und Kollegen, die wie eine kleine Familie sind, der ist bei Scherer und Nordhaus richtig aufgehoben!

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Fiona
Expertenfrage

Wo sind Feedbackprozesse besser etabliert – bei Scherer und Nordhaus oder Lucullus GmbH Dresden?

Svenja
Expertenfrage

Gibt es Mitarbeiterboni bei Scherer und Nordhaus? 🪙

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