Angenehme und familienfreundliche Arbeitsatmosphäre mit kostenlosen Annehmlichkeiten wie Kaffee, Wasser und Eis im Sommer.
Mitarbeiter loben das Engagement für das Wohlbefinden der Angestellten und die Bereitstellung von Weiterbildungsmöglichkeiten.
Flexible Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit von Homeoffice tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei.
Positives Feedback über kollaborative Teamarbeit und unterstützende Vorgesetzte, die immer ein offenes Ohr haben.
Kritik an unterdurchschnittlicher Bezahlung und hoher Fluktuation aufgrund von Gehaltsstrukturen.
Viele Rezensionen beschweren sich über unaufgeforderte und aufdringliche Werbeanrufe, trotz wiederholter Aufforderungen, diese zu unterlassen.
Negative Erfahrungen mit der Kundenbetreuung bei Veranstaltungen und Beschwerdemanagement, inklusive der Nichtachtung von Datenschutzanforderungen.
Einige Mitarbeiter berichten von einer mangelhaften Führungskultur, wo Aufstiegschancen begrenzt sind und das Management als nachlässig empfunden wird.
Mit einem dynamischen Team und inspirierenden Führungskräften ist Saxo-Phon in Dresden der Ort, an dem bahnbrechende Lösungen geboren werden.
Hallo zusammen. Sucht jemand von euch gerade einen neuen Job? Unsere Firma Saxo-Phon stellt ein, zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren!
Ist es Saxo-Phon wichtig, die Qualifikation seiner Mitarbeiter zu erhöhen? Sie müssen stressresistent sein?