Unternehmen bietet eine tolle Arbeitsatmosphäre mit einem jungen, dynamischen Team.
Flexibilität bei der Gestaltung der Work-Life-Balance und freundliche, offene Kommunikation.
Viele Mitarbeiter schätzen die interessanten Aufgaben und die Möglichkeit, kreativ zu sein.
Gutes Verhalten der Vorgesetzten und Vertrauen in die Mitarbeiter.
Kritik an der Geschäftsführung und am Verhalten der Vorgesetzten, einschließlich mangelnder Ideenfreiheit und Feedbackkultur.
Beschwerden über unbezahlte Überstunden und unterdurchschnittliche Bezahlung, besonders im Marketing Team.
Hire and Fire Praktiken und mangelnde Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Umwelt- und Sozialbewusstsein wird als unzureichend empfunden.
Was sind die Hauptaufgaben eines Graphic Designers bei salted? Haben Sie spezifische Anforderungen an die Berufserfahrung eines Kandidaten für diese Stelle? Wie sieht das Gehalt für diese Position aus?
Eine inspirierende Arbeitskultur und die Unterstützung des Teams sind die Stärken der Mitarbeiter von salted in Berlin, die jeden Tag neue Fähigkeiten erwerben und die Karriereleiter erklimmen.
Manche Unternehmen haben Stellenbeschreibungen. Bekommt bei salted in Berlin jeder Mitarbeiter eine genaue Arbeitsplatzbeschreibung?