Mitarbeiter schätzen die freundliche Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien.
Flexible Arbeitszeiten, gutes Management und interessante Aufgaben werden als positive Aspekte hervorgehoben.
Das Unternehmen wird gelobt für seine internationale Atmosphäre und technische Exzellenz.
Es wird eine gute Work-Life-Balance und Unterstützung für Weiterbildung angeboten.
Es gibt Berichte über Konflikte in der Geschäftsführung, was zu einer negativen Arbeitsatmosphäre beitragen kann.
Hohe Mitarbeiterfluktuation in manchen Abteilungen wird kritisch gesehen.
Einige Bewertungen erwähnen ein ungerechtes Vorgesetztenverhalten und eine geringe Anerkennung von Mitarbeitern, die nicht zur 'Familie' gehören.
Schlechte Vergütungsstrukturen und eine unzureichende Behandlung älterer Mitarbeiter werden ebenfalls kritisiert.
Die Führungskräfte bei Recare Holding in Berlin wissen um die Bedeutung der beruflichen Entwicklung und unterstützen ihre Mitarbeiter mit einer Vielzahl von Programmen bei der Verwirklichung persönlicher und karriereorientierter Ziele.
Wie sieht die derzeitige Bewertung über Recare Holding aus, weil Ihr schon seit langer Zeit nichts darüber postet.