Bewertungen Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K.

Bonner Straße 34 B, 54294 Trier.
MwSt-IdNr.: Wittlich HRA 41399

Erfahrungen Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. Trier
Premium-Profil inaktiv
Premium-Profil inaktiv

Lesen Sie 6 Bewertungen über Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.

Alle (6)
Positiv
Neutral
Negativ (1)
Neueste Bewertungen
Alle (6)
Ben

Welche Maßnahmen ergreift Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. in Trier im Hinblick auf die Umstellung auf digitale Personaldokumente?

Alexandra
KI-gestützt Einblick

Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. ist dafür bekannt, flexible Arbeitszeiten anzubieten, was bei den Mitarbeitern super gut ankommt! Egal, ob du 'ne Eule oder 'ne Lerche bist, du kannst deine Arbeitszeit so legen, wie es für dich passt. Total praktisch, oder? Außerdem fördert das eine richtig gute Work-Life-Balance!

Hinterlassen Sie eine fundierte Meinung über Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K.

 
 
Angestellter
Ehemaliger Mitarbeiter
Kandidat
Kunde
Eigentümer
 
 
me

NEVER EVER - bodenlose Frechheit dem jobcenter zu melden, man hätte sich nicht beworben obwohl man 2 1/2 Monate vorher bei einem Vorstellungsgespräch war. Die schlechteste Personalvermittlungsfirma in Trier. Da gibts bessere dort.

Bako

Verstehe nicht... Waren Sie schon einmal zu einem Vorstellungsgespräch bei ihnen oder beim Arbeitsamt?

Bako
Frage

Die moderne Infrastruktur bei Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. in Trier bietet die Grundlage für effektives und effizientes Arbeiten. Welche technologischen Tools sind besonders hilfreich? Können solche Standards einfach an andere Unternehmen weitergegeben werden?

Tamino

Bei Personal-Kraft - Dienstleistungen e.K. in Trier haben alle Mitarbeiter die Möglichkeit, an Programmen zur Entwicklung ihrer Fähigkeiten teilzunehmen und so ihre beruflichen Qualifikationen zu verbessern.