Unternehmen bietet interessante Aufgaben und ein junges, offenes Team.
Die Geschäftsführung zeigt Verantwortung und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern.
Gute Arbeitsbedingungen mit modernen Büros und Ausstattung.
Die Work-Life-Balance wird subventioniert und in weniger stressigen Zeiten sehr unterstützt.
Es gibt großzügige Gehälter und Sozialleistungen.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben und werden gefördert.
Es gibt Kommunikationsprobleme und es herrscht oft ein hoher Kontrollzwang.
Probleme mit der Arbeitsatmosphäre, insbesondere in stressigen Phasen.
Mobbing und Missmanagement seitens der Führungskräfte wurden berichtet.
Hohe Fluktuation und Mitarbeiterunzufriedenheit, besonders betont durch schlechtes Vorgesetztenverhalten.
Überstunden werden erwartet und oft nicht angemessen kompensiert.
Seit einiger Zeit gibt es keine Nachrichten über die Arbeit bei Perfect Meeting, ich weiß nicht, ob ich mich Sorgen machen soll? Wir warten auf Berichte von Euch.