Bewertungen Ostermann Unternehmensgruppe
Duisburg
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2025-05-26 17:36
Vorteile:
Familienunternehmen – Mitarbeiter:innen profitieren von einem familiären Arbeitsumfeld und einer oft persönlicheren Atmosphäre.
Mitarbeitervorteile – Zusätzlich zum Grundeinkommen gibt es verschiedene Mitarbeitervergünstigungen, wie Rabatte auf Produkte und Leistungen des Unternehmens.
Weiterbildungsmöglichkeiten – Ostermann bietet Schulungen und Weiterbildungen an, die die berufliche Entwicklung fördern.
Nachteile:
Gehaltsstruktur – Im Vergleich zu anderen Branchenangehörigen kann das Gehalt bei Ostermann weniger wettbewerbsfähig sein.
Aufstiegschancen – Die Karrieremöglichkeiten können begrenzt sein, speziell in kleineren Filialen oder Nischenpositionen.
Arbeitsplatzsicherheit – Als Familienunternehmen kann die Sicherheit des Arbeitsplatzes von der wirtschaftlichen Lage des Unternehmens abhängen, die stärkeren Schwankungen ausgesetzt sein kann als bei größeren Konzernen.
Dustin
Frage
Wie beeinflusst die Digitalisierung die Unternehmenskultur bei Ostermann Unternehmensgruppe in Duisburg?
Marvin
Gibt es zur Zeit keine neuen Kommentare von derzeitigen und ehemaligen Mitarbeitern von Ostermann Unternehmensgruppe? Teilen Sie Ihre Nachrichten, wir warten!
Melissa
Frage
Die Atmosphäre bei Ostermann Unternehmensgruppe in Duisburg ist der kontinuierlichen Entwicklung von Kompetenzen förderlich und die Unterstützung des Teams ermöglicht es allen Mitarbeitern, ihre beruflichen Ziele mit hohem Engagement zu erreichen.