Starkes Unternehmenswachstum und Erfolgskurs
Respektvoller und zielorientierter Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten
In die Entscheidungsfindungen werden alle Meinungen berücksichtigt
Work-Life-Balance wird allgemein als positiv hervorgehoben, mit flexiblen Gleitzeiten und der Möglichkeit, Urlaub nach Absprache zu nehmen
Das Unternehmen führt eigene Fortbildungen durch, was zur Karriereentwicklung beiträgt
Gute Arbeitsatmosphäre mit freundlichen Kollegen und Teamwork
Probleme mit der Verkehrsanbindung und dem Bedarf an mehr Platz und attraktiverer Gestaltung des Außengeländes
Häufige Überstunden werden berichtet und teilweise als unbezahlt erwähnt
Vorwürfe der Ausbeutung, fehlende Struktur und mangelnde Planung sowie schlechte Kommunikation wurden geäußert
Negative Bewertungen beinhalten auch unhaltbare Versprechungen von Vorgesetzten und unzureichende Reaktionen auf Burnout-Erkrankungen
Einige Mitarbeiter beschreiben die Unternehmenskultur als patriarchisch und weniger umweltbewusst trotz gegenteiliger Bekenntnisse
Es gibt Berichte von Geschlechterdiskriminierung und Probleme in der Gleichberechtigung
Bei Orangedental Beteiligungsgesellschaft in Biberach an der Riß zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch die enge Zusammenarbeit, die zu einer hervorragenden Teamdynamik und gegenseitigem Respekt am Arbeitsplatz beiträgt.