
Wisst Ihr etwas Neues über das Unternehmen Oppermann Regelgeräte? Wenn ja, dann sendet Kommentare, weil wir nicht wissen, wie es jetzt mit dort mit der Beschäftigung aussieht.
Das Unternehmen wird als gut geführtes Familienunternehmen beschrieben.
Positive Bewertungen heben die Möglichkeit, sich einzubringen, und die Umsetzung von Mitarbeiter-Vorschlägen hervor.
Es wird berichtet, dass es eine offene und respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe gibt.
Einige Bewertungen loben das Unternehmen für seine Sozialleistungen wie Beteiligung an Fahrkosten und JobRad.
Die Arbeitsatmosphäre wird oft als angenehm und das Arbeitsklima als gut beschrieben.
Es gibt Kritik in Bezug auf die Arbeitsbedingungen, einschließlich veralteter Software und Arbeitsumgebungen.
Mehrere Bewertungen bemängeln die Kommunikation, insbesondere als unzureichend und teils unfreundlich.
Einige Mitarbeiter fühlen sich durch leere Versprechungen und langsames Umsetzen von Verbesserungen desillusioniert.
Probleme mit dem Vorgesetztenverhalten und Managementstil werden in den negativen Bewertungen angesprochen.
Gleitzeiten wurden trotz Vereinbarung nicht genehmigt, was für Unmut sorgt.
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Denkt Oppermann Regelgeräte in Leinfelden-Echterdingen, dass Mitarbeiterunterlagen auch per E-Mail oder digitalem Signaturverfahren versendet werden?
Wissen Sie, was mit Oppermann Regelgeräte los ist? läuft die Rekrutierung für die Stelle Mitarbeiter?