Gibt es vielleicht einen Benutzer bei Olsen, die neue Infos hat?
Unternehmen bietet einen guten Mix an jungen und langjährigen Mitarbeitern und eine familiäre Atmosphäre
Flache Hierarchien und konstantes, berechenbares Management, offene Türen für Kommunikation
Zusammenhalt wird gefördert, einschließlich Teambuilding Events und Partys
Es gibt Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeiten für Homeoffice, obwohl begrenzt
Nachhaltigkeit wird ernst genommen und nur mit zertifizierten Partnern gearbeitet
Gleitzeit und keine Überstunden verlangt, Arbeitsklima insgesamt positiv wahrgenommen
IT-Struktur ist veraltet und kompliziert, Arbeiten daran werden jedoch durchgeführt
Fehlen von systematischem Feedback und Karriereförderungsprogrammen für Mitarbeiter
Mangel an Wertschätzung und Anerkennung, insbesondere von Seiten des Managements
Kritik an der Gleichberechtigung und der Förderung von Kommunikation
Probleme mit bestimmten Teams oder 'fünf Freunden', die zu einer schlechten Arbeitsatmosphäre führen
Organisatorische Schwächen wie keine klaren Prozesse und manchmal schlechte Arbeitsbedingungen
Zusammenfassung von KI erstellt. Bei Fehlern bitte Bericht melden.
Welche Firma unterstützt Homeoffice besser – Olsen oder Möwius? 🏠