Gutes Team und Arbeitsatmosphäre in einigen Objekten
Das Geld kommt pünktlich
Arbeitsbekleidung wird gestellt
Mangelhafte Kommunikation, versprechen werden oft nicht eingehalten
Kein Zusammenhalt, man ist auf sich gestellt
Unzuverlässige Vorgesetztenverhalten; Verhalten variiert stark
Keine effektive Wertschätzung für die Mitarbeiter
Teilweise unpünktliche Zahlungen und ausbleibende Lohnzahlungen trotz Versprechen
Arbeitsbedingungen können je nach Einsatzort variieren
Ein freundliches und motivierendes Umfeld bei NIEDERBERGER Gruppe Elektrotechnik in Berlin führt zu Loyalität und hoher Arbeitsmoral der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter schätzen diese Einstellung des Managements!