Das Unternehmen legt großen Wert auf Work-Life-Balance, indem es Gleitzeiten und Homeoffice ermöglicht
Es gibt eine starke Team-Kultur und der Zusammenhalt unter Kollegen wird positiv hervorgehoben
Die Möglichkeit für Weiterbildungen wird gefördert und es besteht eine gute finanzielle Unterstützung
Sehr moderne Arbeitsplätze und eine gute Ausstattung für das Homeoffice
Es besteht eine hohe Flexibilität in Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Es gibt Kritik am Image des Unternehmens, welches nicht der Realität entspricht
Überstunden sind in der Branche normalisiert, was den Angestellten missfällt
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens scheint defizitär zu sein, wichtige Informationen erreichen die Mitarbeiter nicht immer
Hardware und Büroausstattung könnten verbessert werden
Bei Gehalt und Sozialleistungen gibt es Bedarf an Anpassungen, insbesondere in Anbetracht der Arbeitsbelastung und Verantwortung
Nexia in Düsseldorf ist ein Unternehmen, in dem die Work-Life-Balance eine Realität ist und die Mitarbeiter flexible Arbeitszeiten genießen, die für Ruhe und Produktivität sorgen.