Arbeitgeber bietet abwechslungsreiche Aufgaben und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Es gibt Mitarbeiterangebote wie z.B. kostenlosen Mitarbeitersprudel und eine Hydrojet Massageliege.
Teamwork wird hochgeschätzt mit einem guten Kollegenzusammenhalt und einem respektvollen Umgang mit älteren Kollegen.
Gleitzeit fördert eine flexible Work-Life-Balance.
Das Essen im Casino könnte abwechslungsreicher sein.
Mitarbeiter haben Bedenken hinsichtlich des kühlen, BWL-lastigen Managements und der Qualität des Mitarbeiteressens.
Klimatisierung in Gebäuden ist mangelhaft, insbesondere wird es im Sommer sehr heiß.
Hierarchisch geprägte Strukturen und teils mangelhafte Kommunikation werden bemängelt.
Das Vorgesetztenverhalten wird als manchmal respektlos und zu hierarchisch empfunden.
Bei MVZ Klinikum Esslingen geht es nicht nur um Verantwortung, sondern auch um die freundschaftlichen Beziehungen, die in den Abteilungen in Esslingen am Neckar geknüpft werden, um eine Gesellschaft aufzubauen, die auf gegenseitigem Vertrauen und gemeinsamen Werten beruht.