Das Unternehmen legt Wert auf eine familiäre Atmosphäre und bietet flexible Arbeitszeitmodelle, was den Mitarbeitern entgegenkommt.
Es wird eine gute Work-Life-Balance unterstützt, mit Angeboten wie gemeinsame Aktivitäten und Events.
MIPM ist bekannt für seine kollegiale Zusammenarbeit, wo Mitarbeiter oft Unterstützung von der Geschäftsleitung erhalten, sowohl beruflich als auch persönlich.
Das Unternehmen hat ein starkes Umwelt- und Sozialbewusstsein, was sich in vielen internen sowie externen Maßnahmen zeigt, wie Umwelt- und Klimaschutzaktionen.
Negative Aspekte beinhalten Kritik an Veränderungen in der Führungsstruktur mit häufigen Wechseln bei Chefpositionen.
Einige Mitarbeiter empfinden die Hierarchien als stark ausgeprägt, trotz Behauptungen des Unternehmens über eine flache Hierarchie.
Verbesserungsvorschläge wie mehr Flexibilität im Bereich Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten zeigen, dass es Bedarf an Modernisierung gibt.
Die interne Kommunikation scheint aufgrund von Home-Office durch die Pandemie und möglicherweise auch durch die räumliche Aufteilung beeinträchtigt zu sein.
Wer würde nicht gerne bei MIPM Mammendorfer Institut für Physik und Medizin Karriere machen, wo die Arbeitskultur dazu beiträgt, das Potenzial eines jeden Mitarbeiters zu entdecken?