Das Unternehmen bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit und guten Umgang mit Gästen.
Spitze Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und Karriere-/Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben.
Gleitzeitregelungen tragen zu einer guten Work-Life-Balance bei.
Die kollegiale Unterstützung und das offene Ohr der Vorgesetzten für Probleme oder Änderungen werden gelobt.
Mitarbeiter klagen über schlechte Kommunikation und fehlende Anerkennung.
Unzureichende finanzielle Kompensation und nicht ausgezahlte Boni werden oft kritisiert.
Einige Bewertungen berichten von einem Zuckerbrot-und-Peitsche-Prinzip, was zu Unsicherheiten bei den Mitarbeitern führt.
Fehlende Struktur, häufige Änderungen von Stellungsbeschreibungen und Aufgabenfeldern, sowie fehlende Transparenz verschlechtern das Arbeitsklima.
Ungerechte Behandlung und mangelnde Chancengleichheit werden als bedeutende Probleme gemeldet.
Bei MCD in Leipzig nutzen die Mitarbeiter moderne Tools und Technologien, die ihre tägliche Arbeit erheblich erleichtern. Wer würde nicht gerne mit der neuesten Technologie arbeiten?
Wir freuen uns immer noch auf aktuelle Infos, weil das Thema über die Bedingungen bei MCD immer noch nicht viele Bewertungen hat. Euer Wissen kann den Nutzern helfen!