Bewertungen Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns

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Lesen Sie 6 Bewertungen über Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.

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Sebastian

Welche Vorteile bietet die Umstellung auf digitale Arbeitsverträge bei Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns in Köln?

Summarius 
2025-02-03 10:10
4.0/5
basierend auf 15 Bewertungen
Vorteile:
  • Flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance

  • Internationalität und teambildende Events

  • Mitarbeiter schätzen das tarifgebundene Gehalt und Sozialleistungen

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung, speziell durch die Planck Academy

  • Kollegen empfinden das Arbeitsklima als familienfreundlich und wertschätzend

Nachteile:
  • Probleme mit Führungsverhalten; Führungskräfte werden als nicht kompetent wahrgenommen

  • Schlechte interne Kommunikation und Mangel an Transparenz in Entscheidungen

  • Gehälter werden als unterdurchschnittlich und nicht leistungsabhängig wahrgenommen

  • Mangel an Gleichberechtigung und Unterstützung für weibliche Mitarbeiter

  • Unzureichende Behandlung von Beschwerden und Mitarbeiterbelangen durch das Management

Theresa
Stellenangebot

Könnten Sie mehr über die Hauptaufgaben und Anforderungen für die Position des kaufmännischen Administrators im Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns erläutern? Wie ist das Leistungspaket für diese Stelle im Vergleich zu anderen Unternehmen? Gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung bei dieser Position?

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Moritz

Ein Unternehmen mit Herz und Verstand.

Lena

Wir freuen uns auf aktuelle Berichte. Schreibt, bitte, was neues bei Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns zu hören ist, denn irgendwie ist in diesem Thread sehr still geworden und man weißt nichts.

Jesse

Bei Max-Planck-Institut für Biologie des Alterns in der Köln sind Führungskräfte immer offen für neue Ideen, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihre Innovationen auszudrücken und kreative Lösungen in den Arbeitsalltag zu implementieren.

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