Unternehmer!
Fangen Sie an, den Thread Ihres Unternehmens zu verwalten.
Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Märtin Holding.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Ist es ein Unternehmen, das gute Arbeitsgewohnheiten entwickeln kann? Es gibt Angebote auf der Seite: simplyhired?
Das Unternehmen ist bemüht, eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen und perspektiven für Mitarbeiter zu bieten.
Viele Mitarbeiter schätzen die Wertschätzung und förderung auf Augenhöhe durch das Unternehmen.
Weiterbildungsmaßnahmen werden unterstützt und es wird auf Work-Life-Balance geachtet mit Angeboten wie Jobrad und Hansefit.
Die technische Ausstattung wird als gut beschrieben und Verbesserungen werden aktiv umgesetzt.
Kritik gibt es an den Arbeitsbedingungen, vor allem wegen der oft fehlenden Flexibilität und der hohen Arbeitsbelastung.
Das Vorgesetztenverhalten wird oft als verbesserungswürdig angesehen, insbesondere im Hinblick auf Kommunikation und Umgang mit Kritik.
Es werden Problem mit der Kommunikation berichtet, Informationen erreichen nicht immer alle Mitarbeiter gleichzeitig.
Einige Mitarbeiter empfinden den Lohn als zu gering für die geleistete Arbeit und die Arbeitszeiten als zu lang.
Flexibilität ist bei Märtin Holding in Weiden der Schlüssel zum Erfolg, was es den Mitarbeitern ermöglicht, Arbeit und Freizeit effektiv zu balancieren. Welche flexible Arbeitsmodelle werden angeboten? Könnte so etwas auch in anderen Unternehmen implementiert werden?
Mentoring-Programme bei Märtin Holding in Weiden ermöglichen es den Mitarbeitern, wertvolle Beziehungen zu erfahrenen Kollegen aufzubauen und Wissen zu teilen, was die berufliche Entwicklung beschleunigt.
Unterscheidet sich der Führungsstil von Märtin Holding von dem von GO2-markets? Wissen Sie etwas darüber?