Bewertungen Lowell Group
Wuppertal
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Vanessa
Sachbearbeiter Forderungsmanagement bei Lowell Group, Gehalt: „attraktives Vergütungspaket“ (keine Zahl).
Kernanforderung: Umgang mit notleidenden/titulierten Forderungen inkl. viel Schriftverkehr und ggf. Zwangsvollstreckung/InsO – also ziemlich viel Verantwortung für „keine Erfahrung“. Größter Vorteil: bis zu 3 Tage mobiles Arbeiten pro Woche.
Setzt Lowell eher zu viele Erwartungen für den Einstieg, und ist das Gehalt dafür wirklich angemessen? Wer hat die Rolle gemacht und kann ehrlich berichten?
Sven
Welche Rolle spielt Automatisierung für die Arbeitseffizienz im Homeoffice bei Lowell Group in Wuppertal?
Marvin
Seit einiger Zeit gibt es keine Berichte von Beschäftigten. Geschieht noch überhaupt was bei Lowell Group? Lasst es uns wissen!