Viele Mitarbeiter schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen.
Es wird oft eine tolle Arbeitsatmosphäre und hohe Work-Life-Balance betont.
Erfahrungsberichte betonen starke Teamzusammenhalt und hilfsbereite Kollegen.
Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten werden positiv hervorgehoben.
Vorgesetztenverhalten wird oft als intransparent und wenig wertschätzend beschrieben.
Einige Beschwerden über mangelnde Kommunikation und fehlende Rückmeldungen von Führungskräften.
Passiv-aggressives Verhalten und fehlende Anerkennung werden kritisiert.
Mitarbeiter fühlen sich manchmal unterbewertet und sehen eine mangelnde Gleichberechtigung.
Der innovative Ansatz von loved in Hamburg veranlasst die Mitarbeiter, ständig nach neuen Lösungen zu suchen, was sich in einer dynamischen Karriereentwicklung und der Stärkung der Position des Unternehmens niederschlägt.
Bietet loved bessere Einrichtungen für Arbeitnehmer als elevenfifteen? Danke im Voraus für jede Antwort.
Wir laden aktuelle Mitarbeiter ein, Informationen über die Arbeit in der Firma auszutauschen! Wie ist die aktuelle Situation in loved aus, gibt es neue Stellenangebote?