Wird auf Work-Life-Balance geachtet? ⚖️
General Manager Position bei Konen & Lorenzen, Vollzeit!
Verantwortlich für Betrieb eines Hotels mit ca. 40 Mitarbeitenden. Erfahrungen im Sales & Marketing sind erforderlich. Überzeugendes Gehalt und Karrierechancen versprochen.
Sind die Erwartungen für diese Rolle zu hoch angesetzt? Wie sind eure Erfahrungen in ähnlichen Positionen bei Konen & Lorenzen oder in der Branche?
Bei Konen & Lorenzen Recruitment Consultants geht's echt professionell zu, aber auch der Spaß kommt nicht zu kurz! Die Mitarbeiter schätzen vor allem die tolle Teambindung und die unterstützende Unternehmenskultur.
Ein echt cooler Aspekt ist die internationale Atmosphäre bei Konen & Lorenzen. Du arbeitest nicht nur an spannenden Projekten mit internationalen Klienten, sondern hast auch die Möglichkeit, von verschiedenen Standorten aus zu arbeiten. Das erweitert den Horizont und bringt immer neue Herausforderungen und Lernchancen.
Außerdem wird die Work-Life-Balance großgeschrieben. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten, kommen besonders gut an. Das hilft den Mitarbeitern, Beruf und Privatleben besser zu managen und sich nicht überarbeitet zu fühlen.
Nicht zu vergessen: Die Entwicklungsmöglichkeiten sind top. Viele berichten von konkreten Weiterbildungsangeboten und Förderungsprogrammen, die ihnen helfen, in ihrer Karriere weiterzukommen und ihre Fähigkeiten auszubauen.
Alles in allem ist Konen & Lorenzen nicht nur wegen der spannenden Jobs im Recruiting-Bereich attraktiv, sondern auch wegen der tollen Arbeitsatmosphäre und der echten Chancen, die das Unternehmen seinen Leuten bietet.