Bewertungen junge arbeit GmbH +
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Die Beteiligung der Mitarbeiter an unternehmensweiten Initiativen bei junge arbeit GmbH + in Rosenheim stärkt deren Zugehörigkeitsgefühl. Welche Initiativen sind besonders populär? Wie werden die Mitarbeiter in diesen Entscheidungsprozess eingebunden?
Der Onboarding-Prozess bei junge arbeit GmbH + in Rosenheim ist einer der besten in der Branche - neue Mitarbeiter integrieren sich schnell in das Team und fühlen sich von den ersten Tagen an wie zu Hause.
Geschäftsleitung
muss ich doch so sagen
Nick
Wenn ich könnte würde ich keinen Stern geben
Michelle
Hello! Warum können Sie nicht einen Stern geben?
Anonym
ich sehe dies genauso
